人才测评

    人才测评是通过综合利用心理学、管理学和人才学等多方面的学科知识，对人的能力、个人特点和行为进行系统、客观的测量和评估的科学手段。是为招聘、选拔、配置和评价人才提供科学依据，为提高个体和企业的效率、效益而出现的一种服务。华星的人才测评服务包括： 

    （1）为招聘提供心理测评服务； 

    （2）为单位高管招聘和晋升提供笔迹分析服务。 

    传统的测评方法包括履历分析、考试分析、心理测验、情景模拟等，华星特别提供笔迹分析测评方法。笔迹分析是融合了古代传统书法理论、人才测评和现代心理学等理论的新型人才测评技术，在国外尤其是欧美国家被诸多组织广泛运用于人才测评、心理咨询、教育教学等领域。 

    华星通过名师讲授、全员参与、实操训练、点评提高的方式为广大客户提供优质的笔迹分析人才测评服务。